风劲帆满，擎旗奋进。习近平总书记强调，要坚持党对政法工作的绝对领导。检察机关作为党绝对领导下的政法机关，“检察姓党”是检察机关不变的根和魂。党的十八大以来，在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下，科左中旗人民检察院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以党的政治建设为统领，全面推进检察机关党的建设，为新时代新征程检察工作高质量发展提供了坚强政治引领和组织保障。

　　聚焦机关党建与检察文化建设相融合，打造“忠诚型”检察院。一是因地制宜，精心构建检察文化硬件环境。将检察文化、党建文化、民族特色文化深度融合，建设具有时代性、实用性和群众性的文化设施和活动场所。打造标准化党员活动室、党员之家，升级改造图书阅览室等，为检察人员知识更新和文化创新提供便利条件。把检察文化元素有机融入机关环境建设之中，打造“五横三纵”具有鲜明主题和检察特色的“文化长廊”，营造庄重和谐、积极向上的办公文化环境，使检察人员在耳濡目染中接受检察文化熏陶。二是拓宽文化传播渠道，提升检察文化软实力。结合“八五普法”、“法律八进”、检察开放日等活动，开展法治宣传、提供法律服务，帮助辖区群众解决实际问题，提升检察文化影响力和辐射效应，增强检察工作效果，不断提升人民群众对检察工作的满意度和知晓度。依托普法课堂及时宣传党的理论路线和方针政策，让党的方针政策深入人心，让法治精神落地生根。三是依托红色资源，发挥党建文化凝聚力。积极利用主题党日、“七一”建党节、烈士纪念日等重要节日，组织党员干部开展“不忘初心 牢记使命”、“重走抗联路 赓续红色魂”、“深入红色基因库 赓续辽沈战役精神”、“奋斗百年路 启航新征程”等一系列具有检察特色的红色教育活动，使红色教育和检察文化相互融合、交相辉映，引领检察队伍建设、推动检察工作健康发展。

　　聚焦机关党建与检察业务建设相融合，打造“实干型”检察院。一是打造品牌矩阵，在同频共振中实现深度融合。把党建落实到“四大检察”“十大业务”中，推动形成党建业务融合品牌矩阵。持续挖掘检察机关党建与业务深度融合典型案例，以“一季一安排、一部一特色”为原则，大力开展“一院一品 一院多品”品牌创建活动，促进业务资源向党建资源汇集，业务动态向党建动态聚焦，以党建品牌建设支撑业务品牌立身。实现以“创建”促创新，以品牌提品质，推动检察工作提质增效。持续打造“朵兰未检”未成年人关护品牌、“精心益检”公益诉讼品牌、“赛罕•双语接访”品牌，不断满足人民群众日益增长的司法需求。二是坚持高质效办案，全面提升法律监督现代化水平。把“高质效办好每一个案件”的基本价值追求，贯穿刑事、民事、行政、公益诉讼“四大检察”全过程，坚持把“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”作为推动检察业务高质量发展宏观数据与微观感受相统一的重要抓手，立足党的检察事业长远发展履职办案，站在司法为民的高度公正司法，推动检察办案数量、质量、结构、效率、效果有机统一于公平正义，以个案高质效保证法律监督工作整体高质效。三是强化目标决策，工作复盘常研常实。每季度开展办案质效和目标决策工作调度会，各部门汇报目标决策完成情况，深入剖析工作开展存在问题，提出具体改进措施，明确下步工作重点。检察长与各部门分管领导分别签订《工作目标责任书》，充分调动领导管理职能，增强责任意识，通过加强目标管理建设，促进院机关管理规范化、制度化实施，调动全体检察人员的工作主动性、积极性，推进全院整体工作向纵深发展。

　　聚焦机关党建与检察队伍建设相融合，打造“担当型”检察院。一是树立选人用人正确导向。坚持党管干部原则，坚持新时代好干部标准，强化党组领导和把关作用，严把选人用人政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关，严格落实“凡提四必”，防止干部“带病提拔”“带病上岗”，真正做到“干净用人”“用干净人”。统筹使用不同年龄层次干部，激励干部担当作为，坚决杜绝跑关系、打招呼、拉选票等选人用人不正之风。二是加强专业化检察队伍建设。坚持以问题、需求为导向，持续开展“三全式”培训和“三真式”实训，以“线上+线下”相结合方式开展“学习讲堂”和岗位练兵，推动检察人才在办案中提升、在办案中成长、在办案中发挥作用，带动检察队伍专业化水平的整体提升。充分发挥检察人员考核和案件质量评价指标的“指挥棒”“风向标”作用，坚持实践标准、效果导向，科学设置检察人员考核和案件质量评价指标，使考核评价成为推动检察队伍专业化发展的有力抓手，以检察队伍专业化推进检察工作现代化。三是实施青年人才成长计划。积极培养青年业务标兵、业务骨干，建立人才库，积极向上级院推荐检察业务、理论研究、综合行政等各类人才。健全完善青年检察人员列席检委会案件审议、业务学习制度，有计划安排参办和观摩新类型、疑难复杂案件办理。以座谈沙龙、思想风暴、辩论赛等多种形式全方位、多领域挖掘青年检察人员潜力。组织开展“青训营”，带领青年检察人员走出去实践教学，多角度锤炼青年检察人员的政治能力和业务能力。