提出六大战略任务，提出19项重点任务……5月27日，山西省政府新闻办举行山西省“十四五”规划各专项规划系列解读新闻发布会的第二场发布会，有关部门负责人深入解读了《山西省“十四五”新基建规划》（简称《新基建规划》）主要内容。

新型基础设施是以新发展理念为引领，以技术创新为驱动，以信息网络为基础，面向高质量发展需要，提供数字转型、智能升级、融合创新等服务的基础设施体系。主要包括信息基础设施、融合基础设施、创新基础设施3个方面。伴随着技术革命和产业变革，新基建的内涵、外延也在不断演变。

新发布的《新基建规划》对该省“十四五”期间新型基础设施建设进行全面谋划部署，并对2035年远景发展目标作出展望。围绕《新基建规划》的战略定位和发展目标，规划提出打造数字基础新底座、培育转型升级新动能、构建创新发展新高地、打造基础设施新能力、构建基础设施新体系、筑牢基础设施新屏障六大战略任务，提出建设信息网络基础设施、发展新技术基础设施、布局智能算力基础设施等19项重点任务，65条具体举措，囊括5G通信网络、国家级互联网骨干直联点、工业互联网平台、数字政府、互联网医院、数字校园、新型智慧城市等一批重点工程。

值得注意的是，为加快构建高层次高水平的新型基础设施体系，打造一流创新生态，《新基建规划》提出“新底座、新动能、新高地、新能力、新体系、新屏障”六大战略任务。

一是夯实信息基础设施，打造数字基础新底座。“十四五”期间，实施网络基础设施夯实工程，山西省建成5G基站12万个，打造5G无线宽带城市。该省互联网省际出口带宽达到35000Gbps。实施智能算力基础设施提升工程，推动算力基础设施从数量扩展向质量提升转变，构建一体化大数据中心协同创新体系。该省在用在建数据中心机架规模达到50万架，形成数据中心集聚区4个。

二是赋能融合基础设施，培育转型升级新动能。加快推进工业互联网、能源互联网建设和应用，推动10座国家首批智能化示范煤矿建设和1000处采掘工作面建设。创新政府管理和社会治理模式，大力发展数字政府、智慧交通、数字校园、互联网医院等数字融合新模式。

三是提升创新基础设施，构建创新发展新高地。把握科技发展趋势，加快技术创新应用，“十四五”期间，力争国家实验室、大科学装置实现零的突破，建成国家重点实验室10个、省级重点实验室200个，建成国家级技术创新中心1个、省级技术创新中心100个，建成国家级工程研究中心2个、省级工程研究中心230个。

四是推动关键要素创新，打造基础设施新能力。围绕技术、数据等一些关键要素，实施技术要素能力提升工程，数据要素共享开放工程，全面激发关键要素流通活力，释放关键生产要素蕴藏的巨大价值，推动产业链再造和价值链提升，赋予基础设施新能力。

五是促进均衡协调发展，构建基础设施新体系。推动山西省与周边省份开展新基建区域合作、共融发展。结合该省“一主三副六市域中心”城乡发展规划布局，引导各市因地制宜，错位发展，建立各具特色的新基建体系。开展省级新型智慧城市试点市县建设，推进新基建向农村延伸，构建省市县乡村均衡发展、协调推进的新格局。

六是维护国家网络安全，筑牢基础设施新屏障。贯彻国家安全战略，统筹新基建发展和网络安全的关系，实施增强网络安全保障工程，提升重要新型基础设施稳定可靠运行水平，构建一体化网络安全保障体系。

4名处级以上党员干部、15067个党支部、在岗党员已经全部配发到位。目前，18户省属企业共计129个巡回指导组，已完成对所属二级企业的第一轮巡回指导全覆盖，与山西省委党史学习教育巡回指导组无缝衔接。

创新载体统筹推进

深学党史深悟思想

山西省国资委深入学习领会习近平总书记关于党史学习教育、国资国企改革发展和党的建设重要论述，汇编《中央及山西省关于国资国企改革的政策要求》，以党史学习教育推进思想大解放。大多数企业目前已完成第六次集中学习研讨。企业基层党支部则结合实际，通过“三会一课”，开展形式多样的专题主题党日活动，坚持抓好日常学习，持续深化学习。

山西省省属企业还创新学习形式，自主编印学习资料，开展沉浸式、互动式、体验式学习教育，组织答题竞赛和测试，增强了学习教育的吸引力和实效性。太重集团将学党史和学厂史有机结合，编印《党史学习教育辅导专刊》将太重建厂70年来的重大历史贡献、先进人物事迹等作为主要内容。交控集团吕梁北公司党建教育展馆通过1:1实景建模和VR技术、声光效360°立体视觉体验，为党员提供沉浸式学习体验。

为增强党史学习教育的吸引力、感染力，山西省国资委、山西省省属企业还广泛开展宣讲，积极组织参加中央及山西省委专题宣讲，并结合实际，请进来、走出去，组织党史学习教育“红色宣讲小分队”，邀请党史专家教授、老党员、英烈后代、理论骨干等，开展集中式、分众化，覆盖不同层级的特色宣讲，进厂矿、进区队、进社区，实现党组织、党员全覆盖，持续推进党史学习教育走深走实。在山西省委宣讲团走进该省国资系统集中宣讲之后，山西省国资委党委组建了党史学习教育宣讲团，先后赴18户山西省省属企业进行了巡回宣讲。截至目前，各级各类专题宣讲累计开展500余场次，覆盖人群达5万余人。

山西省各企业还创新形式，借助网络开展宣讲。为用好红色资源，弘扬革命精神，山西省国资委机关及直属单位党员赴岢岚县毛主席路居纪念馆和宋家沟新村，开展主题党日活动。晋能控股集团、华新燃气等企业组织开展“缅怀革命先烈、传承红色基因”活动，组织党员到烈士陵园、刘胡兰纪念馆、百团大战纪念碑等纪念场馆敬献花篮，重温誓词。文旅集团利用智慧旅游云平台、智慧党建小程序和“1+2”智慧党建活动室，推出“游山西.读历史”党史学习教育山西广播品牌专栏等系列品牌活动。航产集团开展“民航记忆”老物件征集活动，征集反映山西民航历史沿革、重大事件的“民航记忆”，并将举办主题展览。

山西省省属企业还结合重大节日、重要纪念日，开展“节日里的党史学习教育”。汾酒集团举办“三八”特别党课，将诵读、讲述、歌舞、情景演绎等形式与党课有机融合，再现党的奋斗历程，歌颂党的辉煌业绩。云时代公司赴杏花岭区孤老院慰问，志愿团队集体观看了“不忘百年初心、传承红色精神”主题演出。建投建工集团联合驻地社区开展“闪闪红星照我心”青年职工学党史活动，邀请老党员为团员青年讲述党史。

聚焦民意聚焦改革

践行初心崇德力行

山西省国资委及各省属企业坚持调研工作与“我为群众办实事”实践活动结合起来，深入实地走访，察民情访民意，广泛听取意见，了解民生需求。

该省国资委出台《山西省属企业防止欠薪欠保监管办法（试行）》，组织开展专题调研督导，现场研究对策，督促企业解决欠薪欠保问题。针对群众反映集中的共性需求和存在的普遍性问题、发展亟待解决的痛点难点问题、长期未能解决的民生历史遗留问题，该省省属企业梳理确定重点项目清单291项，用心用情用力去解决，进一步增强了群众的获得感幸福感安全感。

焦煤集团汾西柳湾煤矿组织党员志愿者“上门服务”，为200余名离退休人员现场办理养老保险认证业务。潞安化工集团为异地职工设立“职工探亲房”，在矿区开设“方便门诊”，发放大病互助金22.96万元。大地控股集团把项目和资金向老区倾斜，推进高标准农田、山水林田湖草一体化、绿色矿山、采煤沉陷区综合治理等项目建设，支持革命老区振兴发展。万家寨水务集团开展农田灌溉渠道清理，为斗农渠工程提供技术服务，保障农田水渠畅通，灌区内3市7个县（市）万亩农田喝上春溉“解渴”河水。华舰体育集团组建专门调研小组赴省体育场、迎泽公园、各小区锻炼场所等处走访调研，了解老年人锻炼群体对智能化体育用品的需求情况。各企业还结合群众利益诉求，办起了“爱心理发室”“职工探亲房”，建设停车场，改进就餐环境，为职工免费体检等，把实事好事办到群众心坎上。

目前，该省省属企业党史学习教育总体势头良好、进展有序、效果明显。山西省国资委相关负责人表示，下一步，省国资委将系统认真贯彻落实中央、山西省委各项部署和要求，结合实际创造性地组织开展党史学习教育，并将适时开展“回头看”，坚持问题导向、目标导向、结果导向，进一步推动党史学习教育取得实实在在的成效。