“工作人员到我家来跟我说有个岗位适合我，我来就业之家跟企业一聊真能去上班！就业之家真是好！在家门口就能找到工作！”在横峰县龙门畈乡童家村“5+2就业之家”，刚与横峰县马家柚种植基地达成用工意向的脱贫户王亮分享着就业的喜讯。

今年以来，横峰县人社局以“5+2就业之家”为载体，搭建免费职业技能培训、求职登记、职业介绍、创业贷款等“一站式”公共就业服务，推动公共就业服务下沉至村一级，打通横峰就业服务“最后一公里”。

提供就业服务实现“家门口”就业。按照“送岗进村、政策入户”原则，摸清企业用工需求，结合10万余条农村劳动力信息，精准发布推送企业用工信息，实现“人找岗位更便捷、岗位找人更精准”。开展送岗下乡招聘会13场，为村民提供求职登记、职业指导、职业介绍等精准、高效、便捷的就业公共服务。今年以来，各级“5+2就业之家”累计发布各类岗位信息11196条，成功推荐到经开区重点企业就业人数达705人。龙门畈乡童家村就业之家帮助80名闲散劳动力找到就业岗位，经验成果被新华社内部刊物推荐。

开展就业培训实现“不花钱”提升。紧扣市场发展需求，为就业困难人员提供养老护理、月嫂岗前等行业培训，并将培训与就业服务相融合，着力打造“培训+就业”全链条、全环节服务，采取“成熟一人、推荐一人、稳定一人”服务模式，力促就业困难人员稳就业、促增收。目前开展乡镇级各类培训14场，参加人数557人。

做好创业服务实现“不等待”审批。推动就业创业服务向乡镇下沉，使创业担保贷款政策更好地惠及群众，联合县恒通银行、邮储银行、农商银行等合作银行，开展“‘创’出新天地，‘贷’动大就业”的创业担保贷款政策进村入户服务活动。创新“微信评审、事后监督”工作机制，便于群众在家门口享受创贷优惠政策，实现创贷业务最快当天受理、当天发放。截至目前，新增受理创业担保贷款435笔，发放贷款9494万元。其中，乡镇就业之家新增受理创业贷款205笔，贷款金额占总额56.03%。

拓宽劳务协作实现“多样化”就业。针对在外务工的特殊情况，在省外建立就业之家网点，为在外人员提供返乡就业信息、创业政策、劳动维权、工伤保险等人社综合服务。如全县有近四分之一的外出务工人员集中在浙江省义乌市，探索在义乌建立“5+2就业之家”网点。建成以来，共摸底调查9000余名横峰籍在义乌劳动力资源信息，在春节返乡期间以“点对点、一站式”专车服务的方式接送农民工，持续推送返乡就业信息3000条。

此外，横峰县人社局还依托“5+2就业之家”为用工企业与重点就业群体搭建近距离“双选”交流平台、通过直播镜头带领“云端”求职者，做到“信息能打通、资源能聚集，数据上得来、服务下得去”，提供更加精准、高效、便捷的公共就业服务，为横峰群众打通就业服务“最后一公里”。（横峰县人社局供稿）